Floriane de Saint-Pierre, présidente et cofondatrice d’Ethics & Boards : « 30 % des sociétés du panel international sont désormais dirigées par des femmes »
Quelle analyse tirez-vous des résultats de la cinquième édition du Gender Diversity Index ? Il est intéressant de constater qu’en France les sociétés se montrent très volontaristes, transparentes et proactives sur les sujets de mixité dans les instances de gouvernance, tandis que cinq sociétés anglo-saxonnes saxonnes – américaines, mais aussi britanniques – ont indiqué ne pas souhaiter répondre.
Quelle analyse tirez-vous des résultats de la cinquième édition du Gender Diversity Index ?Il est intéressant de constater qu’en France les sociétés se montrent très volontaristes, transparentes et proactives sur les sujets de mixité dans les instances de gouvernance, tandis que cinq sociétés anglo-saxonnes saxonnes – américaines, mais aussi britanniques – ont indiqué ne pas souhaiter répondre. Cette non-réponse à un média est significative en elle-même, à l’heure où l’on parle de la mise en place de critères de mixité dans les investissements.Il convient de pondérer ce constat par une note plus positive : en 2023, et il s’agit d’un chiffre historique, 30% des sociétés du panel international sont désormais dirigées par des femmes, avec deux nominations en 2022, chez State Street Global Advisors et Wellington International
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